María Ester Campos anticipó que, tras el fallo judicial, buscarán establecer una mesa paritaria local.
Como se informó esta mañana, la jueza Laura Juan falló de forma favorable hacia la Asociación de Trabajadores del Estado, ordenando que la Municipalidad de General Pico reconozca al gremio como representante de los trabajadores. El pedido es de larga data, primero a través del dialogo, luego con pedido formales y posteriormente a través de la Justicia.
“Los municipales han aceptado con mucha alegría esto, están muy contentos y nosotros también. De alguna forma vamos a ir salvando algunas cuestiones que quedaron pendientes, una de ellas es un proyecto que hemos trabajado con los empleados del Cementerio y que hasta ahora no tuvimos respuesta con ello, porque entregamos el proyecto y nadie nos respondió, ni el Legislativo, ni el Ejecutivo”, recordó Campos en conferencia de prensa.
“El abogado nos planteó que a partir de ahora tenemos la libertad de ir y plantear alguna cuestión en el Municipio, que así como notificaron a nuestro abogado, también les dan conocimiento a ellos”, aclaró y anticipó que “lo primero que queremos hacer es llegar al Municipio es la Ley de Paritarias, que está a nivel provincial, y a esa legislación todo Municipio puede adherir, así que la vamos a acercar para que de alguna forma empecemos a negociar legalmente como corresponde, esa sería la frutilla del postre”.
“Antes nosotros podíamos pedir una audiencia o algo por el estilo, con este fallo ahora, por ejemplo, ese proyecto que nosotros hicimos con los trabajadores del Cementerio debe ser evaluado en una mesa de negociaciones, que significa que nos sentemos la patronal, el gremio y el Ministerio de Trabajo, para trabajar en esa iniciativa”, diferenció.
Durante el último tiempo, pese a no ser reconocidos, desde ATE “hemos recorrido muchos lugares en el Municipio y suceden cosas en todos lados, pero hay otras áreas donde el gremio por ahí está más cerca y puede ir solucionando los problemas que van sucediendo”.
Con respecto a la cantidad de afiliados que posee el sindicato entre los municipales locales, admitió que están “un poco desconociendo el número, pero creemos que alrededor de 50. Nosotros hemos mandado a pedir el listado de los afiliados”. Explicó que estos se debe a que “siempre nos han dado un numero como mentiroso y nosotros no hemos podido llegar como para poder hacer un conteo serio. Si a mí me dicen que ‘Juan’ está afiliado, yo tengo que ver el recibo de ‘Juan’ para ver si le están haciendo el descuento como afiliado. Nosotros tenemos un registro, pero nos ha sucedido en este Municipio que a los trabajadores los han desafiliado sin el consentimiento nuestro. Todo trabajador tiene que pasar por el gremio donde nosotros damos el aval, firmamos y ponemos el cello, para que con ese pedido vaya a su lugar de trabajo y pida la desafiliación, ese es un trámite que debe ser así, pero últimamente las desafiliaciones eran directas entonces nos encontramos con que desconocíamos los números”.
Sobre la expectativa de afiliación, afirmó que “los trabajadores municipales ya están sumándose, porque están desamparados hace mucho tiempo y nosotros estábamos sin poder representarlos porque decían que no podíamos porque no formábamos parte del estatuto y, con el SOEM intervenido, no tenían a donde ir. Esta situación han permitido que se den algunos abusos, algo que nosotros nos permitimos en los lugares de trabajo donde tenemos representación”.
“Esto nos llena de alegría –insistió-, pero mucha más alegría tienen muchos trabajadores que están pretendiendo estar y que hasta ahora no podían. Nosotros vamos a trabajar como hicimos siempre, cerca del trabajador, a la par del compañero de trabajo y sin cobrar un sueldo por esto, como nos enseñaron, porque si nos levantamos y hacemos sus mismos horarios, solo cobramos el sueldo como empleado y demás, eso hace que uno esté de igual a igual con el compañero y sufra las mismas problemáticas que estamos padeciendo todos”.