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“Desde enero vemos que se incrementaron las desvinculaciones o reducciones de horas a las trabajadoras de casas particulares”, sostuvo el representante gremial de La Pampa

“Desde enero vemos que se incrementaron las desvinculaciones o reducciones de horas a las trabajadoras de casas particulares”, sostuvo el representante gremial de La Pampa
4 Mayo, 2024 a las 08:00 hs.

El representante del gremio, Daniel Moreno, dio detalles de los aumentos para las trabajadoras y trabajadores de casas particulares. También aseguró que hubo despidos en estos meses, aunque no se conoce la cifra.

En una entrevista con INFOPICO RADIO 99.9, Daniel Moreno explicó que ente abril y mayo hubo aumentos para trabajadoras y trabajadores de casas particulares que ya estaban estipulados. 

“El 24 de abril se celebró una nueva paritaria en la Comisión Nacional de Trabajadores de Casas Particulares con el ministerio de Trabajo, donde se logró, en común acuerdo, un 18% de aumento dividido en dos cuotas: en abril el 11% y en mayo el 7%. Estos porcentajes tienen un efecto acumulativo al mes de marzo“.

Con estos aumentos, el sueldo básico para la quinta categoría (tareas generales) de ocho horas diarias, es de 340 mil pesos, mientras que la hora de trabajo es de 2600 pesos como mínimo. Pero el promedio actual de 4500-5000 pesos la hora en el mercado.

Ante la consulta sobre despidos en el rubro, Moreno aseguró que “lamentablemente desde enero hubo despidos por las políticas nacionales. Esto repercutió en todos los hogares y, cuando hablamos de ajuste o achique en los presupuestos familiares, entra la variable de la trabajadora de casas particulares porque al verse afectados en los ingresos, ajustan despidiendo a las empleadas o reducen las horas de trabajo. No hay una estadística, pero las desvinculaciones se agudizaron”.

“Se ven muchas más contrataciones esporádicas”, recalcó y aclaró igualmente “la ley indica que deben registrarlas, porque no hay un mínimo. Pero cuando se trabaja por hora, el porcentaje de registración es mucho menor, hay más precariedad laboral y trabajo en negro”.

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