Los trabajadores piden cambios en el estatuto para avanzar en categorías y exigen la efectivización de monotributistas. El Corralón Municipal fue escenario de una manifestación convocada por los trabajadores de servicios públicos, que reclaman mejoras laborales y cambios en el estatuto desde 2019. María Ester Campos, representante del gremio ATE, explicó en medio de la protesta que otros sindicatos, como SOEM y UPCN, también fueron invitados, pero no se hicieron presentes
El conflicto se debe a que muchos empleados están subrogando tareas en categorías más altas sin poder avanzar en su carrera laboral. Aunque se les paga por la categoría en la que se encuentran, no pueden avanzar y se encuentran estancados.
“Lo que le pide [el trabajador] es que le den la categoría efectiva. Continúe avanzando la categorización, ¿no? O sea, pero bueno, estamos trabados ahí. Hace mucho tiempo, no es nuevo esto”, manifestó Campos.
La dirigente sindical denunció que las conversaciones mantenidas hasta el momento con las autoridades municipales no han sido fructíferas y que se requiere una “mesa seria de negociación” donde se discuta exclusivamente este tema y se plasme en un acta.
En el marco de la protesta, la Dirección General de Relaciones Laborales envió una conciliación obligatoria, con una reunión prevista para dentro de 15 días. Sin embargo, la decisión final sobre si aceptarla o no la tomarán los trabajadores en asamblea.
Además, María Ester Campos mencionó que los empleados monotributistas del Corralón Municipal también reclaman su efectivización, tras años de trabajo en esas condiciones. La representante de ATE sostuvo que hay muchas cuestiones que resolver y que, si se sientan a dialogar, podrían llegar a un acuerdo.
El paro iniciado recientemente es la continuación de un reclamo que lleva varios años, desde 2019, y pone de manifiesto la necesidad de abordar las problemáticas laborales que afectan a los trabajadores del Corralón Municipal.
